MODULO III - ADMINISTRACIÓN BÁSICA

CARTA DESCRIPTIVA

ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN BÁSICA

OBJETIVO DE LA ASIGNATURA: Al finalizar el curso el alumno, describirá los orígenes de la administración; la estructura de las empresas, así como las técnicas que le sirven de apoyo.

MODULO III
OBJETIVO DEL MODULO:
El alumno podrá clasificar a las empresas según criterio y la estructura funcional de algunas de estas
OBJETIVOS TEMÁTICOS	OBJETIVOS SUB-TEMÁTICOS	ACTIVIDADES DEL ALUMNO	ACTIVIDADES DEL PROFESOR	ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE	REFERENCIAS	TIEMPO 5 horas
3.   El alumno podrá clasificar a los diferentes organismos sociales según sus características. ORGANISMOS SOCIALES	3.1 a 3.2.4 El alumno definirá lo que es una organización social y sus principales características. EL CONCEPTO Y SUS CARACTERÍSTICAS. 3.1.1 LA MISIÓN. 3.2 CLASIFICACIÓN DE LA EMPRESA. 3.2.1 POR ACTIVIDAD O GIRO. 3.2.2 POR EL DE SU CAPITAL. 3.2.3 POR SU MAGNITUD. 3.2.4 OTROS CRITERIOS.	3.1 a 3.2.4 El alumno consultará la nota de clase “ORGANISMOS SOCIALES” y resolverá los cuestionarios respectivos.	3.1 a 3.2.4 El profesor evaluará los cuestionarios de la nota de clase “ORGANISMOS SOCIALES”.	Revisión de cuestionarios Exposición de temas	Introducción a la administración pp. 11-13	120 MIN
	3.3 a 3.3.4 El alumno podrá diseñar la estructura funcional según el tipo de empresa. ESTRUCTURA FUNCIONAL. 3.3.1 CONCEPTO Y CARACTERÍSTICAS. 3.3.2 ÁREA DE PRODUCCIÓN. 3.3.3 ÁREA DE FINANZAS. 3.3.4 ÁREA DE COMERCIALIZACIÓN. 3.3.5 ÁREA DE RECURSOS HUMANOS.	3.3 a 3.3.4 El alumno repasará los  tipos de estructura vistos en la nota de clase “Blake & Mouton” y entregará al profesor la estructura funcional de su empresa. Además consultará la enciclopedia de finanzas y resolverá el cuestionario “Estructura Funcional”. 3.3.5 El alumno consultará los “Cinco Procesos Básicos” del área de recursos humanos y expondrá verbalmente al grupo  una propuesta de estructura funcional para el departamento de Recursos Humanos.	El profesor evaluará la exposición verbal del alumno sobre la estructura funcional de la empresa donde trabaja y evaluará el cuestionario  “Estructura Funcional”. 3.3.5 El profesor evaluará la exposición verbal del alumno sobre la estructura funcional de departamento de RH mostrando los cinco procesos básicos de éste.	Revisión de cuestionarios Exposición de temas	Enciclopedia de Finanzas. Organización de empresas.	120 MIN
4.    El alumno comprenderá la esencia cuatripartita del proceso administrativo.   INTRODUCCIÓN AL PROCESO ADMINISTRATIVO	4.1 a 4.1.1 El alumno comprenderá la esencia cuatripartita del proceso administrativo al comparar los diferentes tipos de éste. LA ADMINISTRACIÓN COMO PROCESO. 4.1.1      DIFERENTES CRITERIOS DE LAS ETAPAS DEL PROCESO ADMINISTRATIVO.	4.1 a 4.1.1 El alumno consultará en la p. 36 del texto Administración 1 el concepto de proceso administrativo e identificará las principales diferencias de  algunos procesos administrativos esbozados en “El proceso administrativo” asimismo resolverá el cuestionario “Introducción al Proceso Administrativo”.	El profesor evaluará el cuestionario “Introducción al Proceso Administrativo”.	Revisión de cuestionarios Exposición de temas		60 MIN